这群新生还不错——1xBET福州分公司新生培训纪实

7月8日，，，对1xBET福州分公司来说是意义非凡的一天。正值分公司成立十周年，，，新员工的加入让她焕发出汹涌的生气，，，标记着下一个十年的新征程正式开启。为期一周的培训，，，19名新员工完成了角色的蜕变，，，知职业妄想，，，晓企业文化，，，在精诚相助中迸发出团队的凝聚力，，，未来的路，，，更稳了。接下来，，，请追随小编一睹他们的风范吧。

开学第一课，，，从系好第一颗纽扣最先

在新员工培训班开班仪式上，，，分公司党委书记、、司理叶成顺指出，，，脱离校园并不料味着竣事了学习生涯，，，在事情岗位上你需要用更多的精神去学习，，，使用名贵的青春去换取营业能力的积累和事情履历的提升。不要在此时选择愉逸，，，一定要给自己树立远大的理想，，，对自己未来的妄想有清晰的定位，，，激励自己为了心中理想的姿态而一直进取。

叶成顺还为新员工介绍了分公司的战略妄想和营业结构。

后续的五天时间里，，，新员工们陆续学习了公司企业文化、、新闻报道写作、、薪酬绩效制度、、职场礼仪、、廉政文化、、生产治理、、手艺质量、、信息化建设等课程。通过列位讲师详尽的授课，，，新员工们对企业开展和运行机制有了越发苏醒的熟悉，，，同时对自身的开展定位有了越创造晰的相识。

在新老员工对话会上，，，三位老员工为新员工们分享自身开展履历和事情中一些有趣的见闻，，，并教授了事情生涯中的注重事项。新员工们则分享了自身对企业的明确，，，并咨询了事情中的疑问。

诵演大会，，，新老员工同台献礼十周年

7月12日，，，分公司举行了以“谛听十年，，，不忘初心”为主题的诵演大会，，，回首了分公司2009年成立至今的转折节点和感人事务，，，10名新老员工配合组成的诵演团依次登台，，，为各人带来一场视听盛宴。

“作为新员工，，，我们要自觉传承‘行者精神’，，，树立‘行者无疆’的信心，，，做好本职事情，，，以高昂的斗志去迎接下一个十年的胜利。”初登舞台的季台赠，，，以这样的开场表达了新员工们融入各人庭，，，用奋斗点燃青春梦想的盼愿。

孙海龙讲述了一位通俗的手艺员在10年的时间里，，，通过起劲和坚持最终开展为项目商务司理的故事。他申饬各人，，，1xBET事情虽然通俗，，，可是我们修过的路、、架过的桥将会为千万万万的人带来便捷，，，也足以让人快慰和自满。

芮若宙以90后这个群体为切入点，，，展现出“90后是靠得住、、能做事、、在状态、、善相助的整体”这一中心头脑，，，招呼全体青年继承时代重任，，，勇于拼搏奋斗。

10位选手的精彩演绎，，，赢得了全场的热烈掌声。分公司党委副书记、、纪委书记、、工会主席李学超总结道，，，本次大会是年度“五个一”系列活动的第一站，，，既是分公司成立十周年的盛大纪念，，，也是新员工追逐梦想的全新起点。不忘初心，，，砥砺前行，，，让我们以高昂的姿态，，，去续写下一个十年的全新篇章。

素质拓展，，，相助中绽放的青春实力

7月13日，，，新员工们在人力资源部的向导下来到了自然风物秀丽的闽侯县，，，他们将在广袤的自然园区里施展整体的实力去攻克一个个难题。

活动伊始，，，新员工们快速分为两个步队，，，并确定了各自的队名、、口号，，，推选出了队长。气氛一下子变得活跃起来，，，各人迅速消除了相互间的生疏感，，，进一步加深了对同伴的相识。

在“同舟共济”和“鼓感人心”两个环节中，，，队员们意识到，，，攻克难题不是哪一个人就能做到的，，，必需依赖所有人的智慧和实力。队员们逐步战胜了浮躁心理，，，并尊重每一个成员的建议，，，在一直的实验中探索，，，最终收获了乐成的果实。

在“结业墙”环节中，，，19名员工需要在5分钟之内所有翻过4米高的墙体，，，这对各人的韧性和冲劲提出了越发严酷的要求。说干就干，，，两位队长向导队员们商讨方案，，，最终确定了搭人梯将大部分职员先运送已往，，，并由四个队员将搭人梯的队员拉已往的方案。

随着最后一名队员越过墙体，，，所有队员牢牢相拥在一起，，，“战友情”将所有人细密地团结在一起。而那几位搭人梯的队员，，，肩膀上浮现了淤青和血痂，，，墙顶拉人的队员的手臂也酸的提不起来，，，但没有一个人叫过苦，，，这种宁愿为团队牺牲的精神才是最名贵的人生财产。

随后的两天，，，新员工们来到了分公司承建的各个项目，，，于施工一线增添见识。新老员工还组成了篮球队，，，举行了一场精彩的交流赛。新员工们也找到了自己的先生，，，签署了师徒协议。

奋斗自己也是一种幸福，，，愿我们所有人一道不忘初心，，，切记使命，，，忠于职守，，，精于钻研，，，起劲提升头脑素质和能力水平，，，为个人和企业的协同开展孝顺青春实力。（徐立）