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3月15日， ，，航科物流公司党委书记、、、董事长洪永旺， ，，财务总监何志彬， ，，到法务合约部开展事情调研 �！！！�。
洪永旺听取了法务合约部认真人关于营业合规治理、、、各营业版块授权及授信治理、、、全流程风险防控、、、结算实时办理、、、诉讼维权及以案促改等方面的事情汇报 �！！！�。
洪永旺强调， ，，一是要提高系统解决问题的能力， ，，尤其要从制度方面举行立异， ，，细化步伐， ，，针对营业细腻化治理、、、合规把关等专项事情要探索建设“奖优罚劣”的审核评价机制；；二是要增强人才步队建设， ，，法务合约职员要先学一步， ，，学深一点， ，，从统筹能力、、、立异能力、、、知识储备能力、、、相同交流能力方面着重提升；；三是要平衡风险与效率的关系， ，，坚持底线头脑， ，，要算清大账与小账， ，，对高风险营业坚决“刹车”， ，，日常营业指导中多设“路标”；；四是进一步深入下层， ，，靠前服务 �！！！�。要注重转变服务方式， ，，突出重点、、、重心下移， ，，掌握第一手情形， ，，把风险防控的关口移到营业最前沿， ，，通过自动“送教上门”， ，，让法务合约治理理念、、、制度、、、步伐在下层落地生根 �！！！�。