8月9日上午 ，，武港院向导与中铁大桥局武汉桥科院董事长陈开利一行在院七楼聚会室 ，，举行了一场旨在“以人为鉴明得失”的调研座谈交流会。。
中铁大桥局桥科院与我院同为上世纪60年月成立的国有企业 ，，同于近年完成了现代公司制刷新 ，，同属提供科研设计智力产品的国家高新手艺企业 ，，营业规模也多有重叠。。两家既有相助又有竞争的公司举行面扑面交流 ，，既可以人为鉴、、、研判自身得失 ，，也可相互为师、、、取长补短。。此次交流不再局限于两公司向导之间 ，，与会双方中层青年向导干部成为了此次交流的主角 ，，交流的内容涵盖人力资源治理、、、行政治理、、、科研开发、、、学术交流、、、办公软件、、、党宣事情、、、资产保值增值、、、营业漫衍、、、机构设置、、、资质维护等企业谋划治理的方方面面。。在许多问题上各人各抒己见、、、捉对辩说 ，，甚至针锋相对 ，，真正抵达了调研座谈交流会交流、、、相同、、、借鉴、、、学习的功效。。四个小时的座谈时间恍然一瞬 ，，加入座谈的中青年干部意犹未尽 ，，聚会竣事后 ，，许多干部还三三两两围在一起就种种问题继续举行着强烈的讨论。。
会后 ，，两单位向导评价说：： ：“以人为鉴明得失 互动交流促提升。。这次调研座谈谈判的周全、、、辩的深入、、、学的仔细 ，，相互都从对方身上罗致了许多名贵的履历和有益的借鉴。。”（党群 李海腾）
