武港院近几年来生产谋划开展势头迅猛 ，，为了建设职责明晰、治理科学的组织架构和事情机制 ，，实现细腻化治理 ，，武港院凭证自身开展战略妄想 ，，于7月在全院举行了内部机构刷新和治理系统再造。凭证科学设置、“精简、高效”的原则强化谋划、手艺、生产三大治理系统 ，，优化组织结构 ，，理顺治理关系 ，，明确治理权责 ，，作废了原生产手艺部 ，，增设生产治理部和总工程师办公室两个职能部分；；；将原检测中心拆分为检测中心和结构加固公司。同时完善干步队伍配备 ，，在民主推荐、民主测评、民意视察、实绩审核的基础上 ，，提升段爱华等7位同志为新的一线部分认真人。7月27日 ，，武港院组织召开了新任中层干部任前整体谈话会。
谈话会上 ，，公司纪委书记熊彪对新任干部提出了要求：希望他们在新的事情岗位上增强学习 ，，树立准确的人生观、价值观和权力观 ，，增强拒腐抗变的意识和能力；；；增强责任感 ，，时刻切记情为民所系 ，，权为民所用 ，，利为民所谋；；；增强使命感 ，，严酷自律 ，，勤政廉政 ，，以身作则 ，，甘于奉献 ，，团结和向导部分员工为实现公司又好又快开展做出新孝顺。
公司党委书记甘新平对新任干部提出了殷切的希望。他指出 ，，这一批新走上向导岗位的同志都是各部分的佼佼者 ，，希望他们尽快顺应形势的开展和事情要求 ，，做到以下几点：切记职责 ，，在事情中深入贯彻落实三个代表主要头脑和科学开展观的理念 ，，进一步解放头脑 ，，铺开步子 ，，向导各人克难奋进；；；以身作则 ，，率先垂范 ，，起劲争做终身学习的模范 ，，争取在头脑政治上与手艺上都要坚持先进 ，，起劲把自己作育成一名学习型和立异型的向导干部；；；敢于承当责任 ，，与时俱进 ，，一直提升 ，，向导各人形成团队协力 ，，实现更大开展。
7位新任干部在会上揭晓了自己的感言。他们体现 ，，公司的信任就是他们最大的动力泉源 ，，在以后的事情中将受苦学习 ，，起劲事情 ，，一直提高自身修养 ，，提高履职能力 ，，为武港院做大做强而不懈起劲。
